TOKYO / MINATO RECRUIT

東京支店 営業スタッフ募集

港区から、不動産の総合コンサルティング・都市再生事業

弊社独自のルートで用地の開拓、仕入をします。

TOKYO BRANCH

東京から、全国そして世界へ広がるネットワーク

株式会社バディエステートは大阪本社をはじめ、東京・名古屋・福岡・沖縄の三大都市+2拠点で不動産の直接買取・仕入れ事業を展開しています。 東京支店は港区芝にオフィスを構え、都心エリアの地主様や提携不動産会社との関係づくりを通じて、弊社独自のルートで用地開拓・仕入れを進めてきました。

会社全体では数年以内の海外出店も視野に入れており、東京支店はその成長を牽引する拠点のひとつです。 フレックス制度や年間休日126日など柔軟なはたらき方を整えながらも、評価は完全に実力主義。経験と情熱があれば、 年齢や社歴に関係なくスピーディーにキャリアを築ける環境です。

業務詳細

#仕入れ営業 #直接買取 #顧客紹介

業務詳細

個人の地主様、お付き合いのある不動産会社様から売却依頼を受け、 直接購入または、顧客へのご紹介をします。

#相続問題 #権利関係 #都市再生

業務の特徴

個人の地主様の中には相続や権利関係でお悩みの方がたくさんいらっしゃいます。 そういった物件を弊社が培ったノウハウで処理解決し、 都市再生事業として土地に新たな価値を生み出す役目を果たします。

当社の魅力

01
経験者優遇
頑張りを正当に評価する体制が整っており、入社後最短半年での昇給 昇格実績があります。今までの経験を活かしよりキャリアアップを目指したい方、 スタッフ満足度日本一を目指す不動産会社で働きたい方大歓迎です!
02
高年収が目指せる
入社1年目の最高年収は5,500万円(26歳)となっており、 中途入社者の前職からの年収伸び率は平均2.5倍と、高収入が目指せます。
また弊社の最高月収は2,500万円(26歳)となっており、 2026年度のトップ営業マンの予想年収は7700万(27歳)となっております。
03
はたらき方も改革中
・時短勤務導入など女性活躍を推進/育休産休取得後の復帰率100%
・年2回の評価審査でキャリアアップの機会多数(半年~3年での昇給・昇格も可能)
・連続休暇取得可能 GW休暇、夏季休暇、冬季休暇それぞれ7日間付与されます。

VISION

社員の平均年収が日本一の不動産会社を目指します。

完全に実力主義であり、優秀であれば年齢・経歴は一切関係ありません。 優秀な社員には新人の育成を任せる等活躍の場を与え、新人社員にはいつでも飛躍できるチャンスを与え、 他社と圧倒的に差をつけ業界一となり、世界で活躍できる人材へ成長 していただきます。

募集ポジション

正社員(東京勤務)

営業スタッフ(東京支店)

港区の地主様・提携不動産会社と向き合う、仕入れ営業のプロフェッショナル

給与
固定給+歩合給
1年目想定年収
490万~5500万(過去を参考)
★歓迎★
※宅建資格所有者優遇※
求める人材

【必須】

不動産営業のご経験がある方

【歓迎】

宅建資格取得者 日常英会話ができる方

【最終学歴】

大学院・大学・短期大学・専修各種学校・高等専門学校卒以上

オンライン面接可。前職の年収も考慮し、よりはたらきがいのある環境を求める経験者を歓迎します。

給与・勤務条件
賃金形態月給制
固定月給350,000円~400,000円
歩合給10%
昇給有無
賞与年2回
勤務時間10:30〜19:30(休憩60分)
休日週休2日制・フレックス制度あり
休暇GW休暇・夏季休暇(連続7日)・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇
試用期間3ヶ月(給与等の条件変化なし)
雇用形態正社員(期間の定めなし)
モデル年収

26歳・入社1年目

月給35万円+賞与・歩合5080万円=年収 5,500万円

26歳・入社1年目

最高月歩合 2,500万円

※年収2000万円以上の割合:約30%(入社3年以内)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

待遇・福利厚生
社会保険完備 (補足事項なし) 通勤手当(上限25,000円/月) 寮社宅あり 育休産休取得実績あり(復帰率100%) 資格取得支援制度(資格取得奨学金) 四半期表彰制度 住宅支援制度(勤続5年以上・上限100万円) 出産祝い金制度(勤続5年以上、第一子 50万 以降1人につき50万支給) 研修制度(2ヶ月間)

当社の強み

01
優秀な社員
スポーツ強豪校出身者が多く、学生時代の経験を生かして最後までやりきる情熱を持った社員が多く、
社内でも10日毎にランキング発表があるため競い合い共に切磋琢磨できる環境が整っています。

強い目的意識と規律を全員が統一して持ち、同じ目標に向かって力を発揮し強い組織を作りあげています。
02
豊富な物件数
弊社は、需要・資産価値ともに高い全国の主要都市を中心に、圧倒的な数の売却情報を有しており、弊社だからこそ取り扱うことのできる市場には出回らない物件が多数あります。

そのため、高価格帯の物件を取り扱う機会が多く、富裕層のお客様との取引も豊富です。案件単価が高い分、成約時には成果が歩合給に大きく反映される仕組みとなっており、実績次第で高収入を目指すことができます。

実際に当社では、営業スタッフの年収に20倍以上の差が生まれるケースもあり、年齢や社歴に関係なく、成果を出した社員が正当に評価される環境が整っています。
03
圧倒的な成長スピード
当社では、意欲と実力のあるスタッフには積極的に仕事を任せています。

高価格帯の不動産や、権利関係・相続・立退きなど専門性の高い案件に携わる機会も多く、一般的な不動産会社では得られない経験を、早い段階から積むことができます。

また、経験豊富なスタッフと日々競い合いながら、営業力・交渉力・不動産知識を実践の中で身につけられる環境があります。

成果を出せば、任される仕事も、扱う金額も、得られる報酬も大きくなる。

自分自身の成長次第で、仕事だけでなく、生き方や人生そのものを大きく変えることのできる環境が当社にはあります。
APPLICATION FORM

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以下のフォームにご記入のうえ、送信してください。
内容確認後、東京支店の担当者よりご連絡いたします。

送信いただいた個人情報は採用選考のみに使用します。
お問い合わせ先(東京支店):buddy-estate@vesta.ocn.ne.jp / TEL: 03-6809-3129

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